人才理念

敬重常识、敬重人才,多年来积极引进人才,按照企业发展实际,结合个人职业生涯规划,合理开发人才,着力提升各类人员的职业素养,培养各类人员的通用技能、专业技能,并选拔其中的优秀人才进行高层次教育,进一步开拓视野,大胆提拔优秀的青年员工担任中层管理职务及关键、重要岗位,为人才的成才提供了良好的平台。

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